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從一個概念到百花齊放 大車隊未來路又在何方

商用車之家訊:做大車隊一定要圍繞人和車,做法是利用互聯(lián)網(wǎng)實時結(jié)算,通過人性化和規(guī)范化管理管好司機,定制化服務(wù)為客戶節(jié)約成本、創(chuàng)造利潤。據(jù)聽說,他正在嘗試車隊聯(lián)盟。

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       2012年9月,運聯(lián)傳媒開啟歐洲學(xué)習(xí)之旅,邊學(xué)邊討論,金豹物流總經(jīng)理沈翔,新杰物流總經(jīng)理王堅,卡行天下總裁錢鈺,天地匯董事長徐水波……在科莫湖邊熱議未來的商業(yè)模式,那一刻,“大車隊”的夢想被點燃。


       回國后沈翔撰文《大車隊的崛起》,不僅自己踏上大車隊的探索之路,也開啟了中國貨運物流人的追夢之路。當(dāng)時,他說大車隊崛起需具備幾個條件:


       一是穩(wěn)定集中的貨源需要匹配穩(wěn)定的運輸能力;


       二是行業(yè)法律規(guī)范的逐步建立和執(zhí)行;


       三是車隊規(guī)模運營的技術(shù)和資金優(yōu)勢;


       四是車輛技術(shù)的進步;


       五是車隊經(jīng)營者管理水平的提升。


       從一個概念到懵懂的實踐,從懵懂的實踐到漸成氣候,“大車隊”正在走過它的第五個年頭。


       到底什么是“大車隊”?


       其實,五年以來,大家給“大車隊”下了不少定義。


2013年


       有人說,大車隊就是純運輸公司,不需要考慮運價,不需要過多地照顧客戶的個性化和特殊化服務(wù)需求;有人說,大車隊?wèi)?yīng)該像美國那樣穿梭運輸;有人說,車輛數(shù)達(dá)到多少多少就是大車隊,但也沒人能說清到底是多少。


2014年


       有人說,只要每輛車每個月開到30000公里,每百公里的油耗在30升以內(nèi),就可以稱為大車隊。


       有人說,每年每輛車的運營里程數(shù)高于30萬公里才叫大車隊。


       有人說,大車隊一定是通過統(tǒng)一的運營管理使車隊能夠產(chǎn)生更大的經(jīng)濟效應(yīng),更高的生產(chǎn)力。


2015年


       有人說,大車隊一定是金融屬性更強,資產(chǎn)實現(xiàn)證券化,而非運營業(yè)務(wù)。


       有人說,大車隊一定要車輛運營效率很高,要為客戶省錢從而創(chuàng)造價值。


2016年


       有人說,大車隊就是三個字“大”、“車”、“隊”。


       “大”是說,你的運力池里面到底有多少車?車型的豐富性、車輛的覆蓋區(qū)域、車輛的數(shù)量級有多少?


       “車”是說,你對車輛或者司機的影響力到底如何?


       “隊”是說,要呈現(xiàn)出有規(guī)律、有流程、有產(chǎn)品、有交易、有體驗、有承諾與擔(dān)當(dāng)?shù)慕M織化的車隊。


2017年


       有人說,大車隊并不是說車隊有多么大的規(guī)模,而是用數(shù)據(jù)說話,如果能在現(xiàn)階段達(dá)到月度行駛里程45000公里、到達(dá)準(zhǔn)點率達(dá)91%、百公里油耗26升,10輛車也可以是大車隊。


       關(guān)于大車隊,不同階段,不同企業(yè),理解是不同的。


       可不管如何,關(guān)于“大車隊”的嘗試卻已開始。起步最早的托普旺,風(fēng)投正勁的志鴻、則一、獅橋、眾卡……他們都在摸著石頭過“大車隊”這條河。


       怎么打造“大車隊”?


       G7總裁翟學(xué)魂在2014年時曾說,打造“大車隊”要做好五個“好”——好貨源、好服務(wù)、好車輛、好管車、好駕駛,而這五個“好”要用互聯(lián)網(wǎng)思維串起來。今年年初,他用數(shù)據(jù)告訴我們大車隊的春天已經(jīng)來了,這個模式在中國的公路貨運生態(tài)中已經(jīng)打開了一個新的局面。


       也是在2014年,沈翔在西部論壇上分享時說,建設(shè)“大車隊”要在“大”上面下功夫——大資金、大格局、大管理、大文化。


       濱拓物流董事長趙春波說,做大車隊一定要圍繞人和車,而他的做法是利用互聯(lián)網(wǎng)實時結(jié)算,通過人性化和規(guī)范化管理管好司機,定制化服務(wù)為客戶節(jié)約成本、創(chuàng)造利潤。據(jù)聽說,他正在嘗試車隊聯(lián)盟。


       2013年才轉(zhuǎn)型大車隊的志鴻物流可謂風(fēng)頭正勁,不只拿到A輪、A+輪、B輪融資,業(yè)務(wù)也已覆蓋國內(nèi)主要核心城市。


       志鴻物流總裁劉志遠(yuǎn)曾說,他要讓卡車跑到極致,效率達(dá)到最高,他要讓他的卡車跑出全世界月度最多的運營里程數(shù)。


       還有很多踐行者,在此就不一一列舉。作為一種新型的運力組織模式,大車隊的春天已經(jīng)來了,但是未來將駛向何方?


       對此,劉海燕的觀點是:在當(dāng)下這個環(huán)境以及各種力量的聚集反應(yīng),各種創(chuàng)新模式的大車隊往這兩個方向走還可能有機會。


① 互聯(lián)網(wǎng)車隊


       從純信息撮合平臺轉(zhuǎn)到交易平臺,必須要擔(dān)當(dāng)起一個三方大車隊的功能(我們都拿羅賓遜做參照,首先我們要認(rèn)識到羅賓遜是個三方企業(yè)),想撮合一下賺錢這條路太難;


② 傳統(tǒng)實體車隊


       謹(jǐn)慎追求往返穩(wěn)定的線路,這種線路要么利潤不高,要么不長期,如何打造并構(gòu)建一個全國協(xié)同的單邊車網(wǎng)絡(luò)是一個不錯的選擇。


       過去,我們懵懂前行;現(xiàn)在,我們風(fēng)華正茂;未來呢?我們聽實踐者說。




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